kızlar ben hollanda'da bir startupta çalışıyorum. başlayalı tam 1 sene oldu. şirket beni ilk başta kısa süreli bir sözleşmeyle işe almıştı, sonra o sözleşme uzatıldı. şimdiki sözleşmem 2 ay sonra… daha fazla
kızlar ben hollanda'da bir startupta çalışıyorum. başlayalı tam 1 sene oldu. şirket beni ilk başta kısa süreli bir sözleşmeyle işe almıştı, sonra o sözleşme uzatıldı. şimdiki sözleşmem 2 ay sonra sona erecek. yöneticim ve tüm ekibim benden çok memnun, kendi rolümün çok üstünde görevlerim var. bundan 1-2 ay önce yöneticimle konuşarak sözleşmemin yenileme tarihi geldiğinde maaşımın ve unvanımın gözden geçirilmesini talep ettim, çünkü zaten kendi titleımdan çok daha kapsamlı rollerim vardı. yöneticim de beni %100 desteklediğini, tüm projelerimde çok iyi iş çıkardığımı, bana çok güvendiğini ve bu konuyu hr ile konuşacağını söyledi. sonrasında promotion için hr'a talep sundu. ancak sorun şu ki şirketim küçülmeye gidiyor ve son birkaç ay içinde şirket yarı yarıya küçüldü. önce büyük bir işten çıkarma yapıldı, sonra küçük küçük çıkarmalar birbirini izledi. şu an yeni alım yapılmıyor. ben promotion beklerken yöneticim bana şu anda süresi dolan sözleşmelerin yenilenmediğini çünkü şirketin hollanda'daki operasyonunu iyice küçülteceğini, kendisinin benim durumumla ilgili özel olarak konuştuğunu, bana çok ihtiyaçları olduğunu söylediğini, ama hr'dan henüz bir dönüş almadığını belirtti. sinirlerim çok bozuldu çünkü çok yoğun bir şekilde çalışıyorum, inanılmaz fazla görevim var ve geçen hafta her gün fazla mesai yaptım. neyse yöneticim ve tüm ekip arkadaşlarım benden çok memnun olsa da kararı benim yöneticim vermiyor, bana dedi ki ben bu konuyu yakından takip ediyorum ama sen de hr'a mail at. şu an sözleşmemin bitmesine 2 ay var, yasal olarak en geç 1 ay kala beni bilgilendirmek zorundalar. ama bu belirsizlik, ben her şeyi fazlasıyla yaptığım halde böyle bir durumda kalmak sinirimi çok bozdu. vizem de işime bağlı, yani normalde iş sözleşmem uzatılmayınca 1 ay içinde iş bulamazsam ülkeyi terk etmem gerekirdi ama neyse ki benim partner visa alma imkanım var en kötü ona geçeceğim. neyse kızlar şimdi ben diyorum ki nasıl olsa bu iş olmayacak diye düşünüp tamamen yeni bir iş aramaya mı odaklansam? yoksa elimden geleni yapıp önümüzdeki birkaç hafta içinde ne olacağına mı baksam? yıl sonu bizim departmanın en yoğun dönemi normalde, yöneticim beni asla çıkarmak istemez o dönemde ama şirket o kadar saçma bir yere gidiyor ki. he bu arada bu şirkette ben de uzun vadede devam etmek istemiyorum, ama iş piyasası çok kötü en azından iş bulana kadar birkaç ay burada devam etmek çok daha iyi olurdu.
daha az